踔厉奋发谋发展 勇毅前行谱新篇——力生公司2023年工作会议暨第二十届十三次职工代表大会圆满召开

时间 :2023-03-01 阅读量:5489次 分享:

2月28日,天津力生制药股份有限公司第二十届十三次职工代表大会在职工报告厅圆满召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神和中央、市委经济工作会议精神,认真落实泰达控股2023年工作会议精神,总结2022年各项工作,部署2023年重点任务,激励职工发现机遇、创造机遇、抢抓机遇,努力开创高质量发展新局面。

会议由党委副书记、工会主席王茜同志主持,力生公司党政领导班子成员、党支部书记、中层干部、全体职工代表及中央药业、生化制药、田边制药代表出席会议。

会议伊始,公司党政领导班子成员分别向公司主要领导递交了2023年工作目标责任书,进一步落实目标责任制,强化责任意识和担当意识,全力冲刺年度目标任务。

党委副书记、总经理王福军带领大家共同回顾了公司2022年工作总体情况。过去一年,面对国内严峻复杂的经济形势和疫情的多点冲击,力生公司恪守国有企业的初心使命,迎难而上、砥砺奋进,以扎实的措施、积极的行动,交出了一份可圈可点的成绩单。立足新起点,公司将按照“聚焦核心、三力合一、全面创新、合作共赢”的战略思路,抢抓发展机遇,深化改革创新,强化经营管理,立足资源优势,推进产业升级,实现力生公司高质量发展。

党委书记、董事长张平代表公司党委对全体职工在过去一年的辛勤付出表示感谢,并对2023年工作任务提出要求:一是增强机遇意识,树立发展的信心和决心;二是聚焦“五个重点”,打造企业发展“源动力”;三是以全面从严治党为统领,扎实推动改革发展不断取得新成效。他表示,全体力生人要凝心聚力、奋楫向前,以舍我其谁、苦干实干的新状态,拼搏创造更加美好的明天!

会议期间,审议并通过了《2022年职工提案完成情况及2023年职工代表提案解答报告》《2022年业务招待费使用情况报告》《2022年工资集体协商履约情况报告》《职工代表大会决议》,听取了《2022年安全生产报告》《2022年工会财务工作报告》。

新的一年开启新的希望,新的机遇承载新的梦想。2023年,在泰达控股党委正确领导下,力生公司党委和经营班子将紧密团结带领全体干部员工,把握机遇、迎接挑战,全面深化改革创新,积极布局增长新动能,推动力生加速迈入高质量发展轨道,将公司发展成果与员工共享,为天津制造业立市和泰达控股系统高质量发展做出力生贡献!